انطلاق تقييم الكفاءة للهيئات التعليمية والإدارية في الكويت للعام الدراسي 2024/2025
أعلن وكيل وزارة التربية بالتكليف، الأستاذ منصور الظفيري، عن بدء عملية تقييم الكفاءة لأعضاء الهيئة التعليمية والإدارية العاملين في المدارس ورياض الأطفال للعام الدراسي 2024/2025، وذلك اعتباراً من يوم الثلاثاء 27 مايو 2025. ويأتي هذا الإعلان في إطار تطبيق قرارات مجلس الخدمة المدنية المتعلقة بتقييم أداء الموظفين، بهدف ضمان جودة الأداء وتعزيز الكفاءة في القطاع التعليمي.
وفي نشرة عامة أصدرها الظفيري، أوضح أن عملية التقييم تستند إلى قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (36) لسنة 2006 وتعديلاته وفق القرار رقم (15) لسنة 2017، مع مراعاة مواعيد التقويم الدراسي لدوام العاملين في المدارس بجميع المراحل التعليمية. وأشار إلى مجموعة من الإجراءات التي يجب على المدارس والمناطق التعليمية الالتزام بها لضمان سلاسة عملية التقييم، منها التأكد من تخزين درجات التقييم في النظام المتكامل من قبل الرئيس المباشر واعتمادها من الرئيس الأعلى.
وشدد الظفيري على ضرورة التحقق من أسماء العاملين التابعين لكل مركز عمل، وتسجيل مدد التأخير وأيام الانقطاع عن العمل دون إذن خلال فترة التقييم. كما طالب بموافاة قطاع الشؤون الإدارية والتطوير الإداري بنماذج تقويم الكفاءة المعتمدة من الرئيس المباشر ومن يليه، مع التأكيد على عدم قبول النماذج المكتوبة بخط اليد، حيث سيتم إعادتها للتعديل.
وأكد الظفيري أهمية إعداد كشوف التفريغ من النظام المتكامل ووضعها مع النماذج في ظرف واحد لكل وحدة تنظيمية، لتسهيل عملية الفرز. كما دعا إلى التأكد من اعتماد الإجازات الطبية والدورية والطارئة قبل إدراج تقييمات الموظفين، مع استثناء الحاصلين على إجازات طويلة من تقديم نماذج تقييم الأداء، وإدراج أسمائهم في كشوف التفريغ.
وأوضح أن الموظفين المنتدبين لدى جهات خارج الوزارة يجب أن يتم موافاة القطاع المختص ببياناتهم وقرارات ندبهم ونماذج تقييمهم. كما أشار إلى ضرورة إعداد كشف خاص بالموظفين الذين لم يتموا 100 يوم عمل خلال العام الدراسي، لضمان دقة وشفافية التقييم.
يأتي هذا الإعلان في إطار حرص وزارة التربية على تطبيق معايير الجودة والشفافية في تقييم الأداء، مما يعكس التزامها بتطوير منظومة التعليم وتعزيز كفاءة العاملين فيها.
